1 篇博文 含有标签「领导力」

第一次，AI 系统对我的架构决策提出了不同意见，结果证明它是对的——那一刻，我意识到某些根本性的东西变了。变的不是 AI 本身，而是"领导力"这个词的含义。这不是关于技术升级的故事，而是关于领导者角色如何进化的故事。那些曾让我成功领导团队的技能并没有失效，但在 AI 参与的环境中，它们需要重新调整。

也许你作为技术领导者，也感受到了这种张力。研究表明，AI 确实能提升生产力，但效果因人而异——它绝非包治百病的灵丹妙药。你懂得那些经典的领导技能：技术深度、业务洞察、人际沟通、组织政治，它们依然重要。但 AI 带来了全新的维度，要求这些技能延展和适应。你的角色不再只是领导团队成员或使用工具，而是要协调一个混合生态——人的判断、管理智慧与 AI 能力，三者需要和谐共生。